特来电 营销总监 工资

按学历、经验统计
特来电 营销总监 薪酬区间: 2K - 30K,其中96.5%的岗位拿¥10-30K
特来电 营销总监 薪酬区间:2K-30K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 57 个相关岗位,截至 2024-06-16
¥10-30K
96.5%的岗位拿
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岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

特来电 营销总监 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 39%

与同地区比

򀀈 22%

与同行比

说明:青岛 营销总监 平均工资¥20537 ,青岛新能源行业 营销总监 平均工资¥16160

招聘学历要求:本科最多

100% 本科
特来电 营销总监 需要什么学历? 本科占比最多,占100%

按学历统计

特来电 营销总监 工资按学历统计,5-10年工资¥12177,想知道其他学历工资,请点击查看。

招聘经验要求:5-10年最多

100% 5-10年
特来电 营销总监 需要什么经验? 5-10年占比最多,占100%

按经验统计

特来电 营销总监 工资按经验统计,本科工资¥12627,想知道其他经验工资,请点击查看。

特来电 营销总监 工作地区:主要分布在临汾,承德

特来电 营销总监 历年需求趋势

特来电 营销总监 历年招聘量变化

特来电 营销总监 是做什么的

取自特来电近一年相关招聘职位
  • 城市公司副总经理 营销总监

    曲靖-麒麟区 | 5-10年 | 本科以上
    12-16k
    职责描述:1、带领团队开展所负责区域销售业务,承接该区域营销目标,全面负责所在地区办事处的团队搭建、经营管理,为该地区成立公司奠定基础;2、包括并不限于根据整体业务战略带领团队开拓当地市场、推动合资合作、充电设施投建管理、充电网运营管理、城市生态合作平台搭建、资源管理等;3、开发与维护客户合作关系,深入挖掘行业的内部资源关系,积极寻找符合要求的共建合作方,挖掘和储备优质共建意向客户资源,及时获取有效项目信息,全面掌握市场变化和竞争对手情况,了解客源市场布局及结构变化;4、及时了解国家政策、行业动向,为当地公司发展提出战略性意见。任职要求:1、电气、自动化、机械、市场营销、企业管理等相关专业本科及以上学历; 2、5年以上中型以上公司销售管理或经营管理经验,有中层及以上管理经验;3、对新能源电动汽车相关产业链熟悉,对其发展前景和行业状态有较深理解;4、对政府、公共服务类国企、大型企事业单位合作和服务模式熟悉,有良好的沟通、协调、组织和解决问题的能力;5、具有心怀国家、行业、环境的博大胸怀和理想,具有创业的激情和热情,有较强的责任心、上进心和敬业奉献精神;6、综合素质高,具备较强的管理才能及营销思维,擅于对团队进行狼性精神塑造,有大局观、职业操守良好、能承受工作压力。 其他信息 语言要求:不限 行业要求:全部行业
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  • 城市公司副总经理/营销总监(临汾)

    临汾-尧都区 | 5-10年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
  • 城市公司副总经理/营销总监(郴州)

    郴州-北湖区 | 5-10年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
  • 城市公司营销总监(全国)

    恩施-恩施市 | 5-10年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
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青岛新能源汽车充电设备公司招聘工资概况

薪酬区间: 3-30K,其中 76.8% 的岗位拿 ¥6-15K/月

说明:青岛新能源汽车充电设备公司一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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青岛 营销总监 招聘工资待遇

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青岛 营销总监 工资多少?拿10-15K工资占比最多

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